企业廉洁合规专家刘耀华建议企业对特殊职位设立诚信廉洁保证金机制

在中国反腐败司法研究中心企业廉洁合规研究基地主任刘耀华看来，这个案件实际上首先是企业员工的职业道德出了问题，这也暴露了企业文化管理和企业廉洁合规管理的缺失。企业员工的一念之差往往就会走向犯罪，企业也会因此受到损失。廉洁合规研究基地建议企业对特殊岗位可以建立诚信廉洁保证与奖励机制，起到警示和奖励的双向作用，既是对员工的保护关心，也是对企业财产安全的维护。

 

过磅员与承运司机里应外合侵占公司万吨海砂获刑

为销售海砂获利，混凝土公司过磅员竟利用职务便利，与承运司机里应外合，记录虚假过磅信息，非法占有海砂。近日，法院以职务侵占罪判处被告人蒋某有期徒刑三年，缓刑五年，并处罚金人民币30万元；判处被告人尤某有期徒刑二年，缓刑三年，并处罚金人民币7万元；判处被告人林某有期徒刑二年，缓刑三年，并处罚金人民币6万元。

 

尤某和林某是某混凝土公司的过磅员，蒋某则在沙场工作，负责沙场部分海砂的日常运营。同时蒋某又和唐某（另案处理）一起购买了一辆货车，挂靠在某物流公司名下，用于运输海砂。由于手头拮据，蒋某开始动起了沙场海砂的“歪心思”。

 

据悉，混凝土公司向沙场采购海砂，一般先由物流公司派遣货车，从沙场将海砂运输至混凝土公司，司机把运单交给过磅员，过磅员则负责人工检验海砂重量等并记录签字。

 

“过磅员和司机原本是‘监督’和‘被监督’的关系，然而作为承运方的蒋某却勾结过磅员尤某和林某，里应外合来了个‘瞒天过海’。”承办检察官介绍说。

 

经审查证实，蒋某和唐某作为海砂运输的承运人，勾结被害单位混凝土公司过磅员尤某、林某。在运输过程中，蒋某和唐某先利用经手被害单位海砂的职务便利，将海砂擅自运往他处，又利用过磅员的职务便利，在空单上杜撰虚假重量，欺骗被害单位、掩盖偷运的事实，实现长期、反复非法占有单位财物。其中，蒋某和唐某共侵占被害单位海砂1.4万吨以上，价值人民币134万元以上，被告人尤某参与部分价值人民币75万元以上，被告人林某参与部分价值人民币59万元以上。

 

案件受理后，为最大限度地挽回被害单位损失，承办检察官第一时间对被害单位进行实地走访，并依法讯问了蒋某等人。在充分听取双方的意见后，承办检察官启动刑事和解程序，召集被告人和被害单位到场，开展释法说理工作，说服被告人及家属主动退出赃款。最终，在检察官的耐心释法说理下，双方达成和解，当场退赔并签订谅解书。（正义网记者蓝恒 通讯员 叶脉清 刘操）